Minera Los Pelambres continúa fortaleciendo su vínculo con el territorio impulsando iniciativas que amplían oportunidades laborales más allá del ámbito minero. En esta línea, y a través de la empresa colaboradora Veltis Latam y la Consultora Acción Local, desarrolló cursos de mentoring laboral en Illapel, Salamanca y Canela, donde 60 personas adquirieron herramientas prácticas para enfrentar entrevistas de trabajo, optimizar su currículum y reconocer sus fortalezas.

El programa respondió a una necesidad concreta de la comunidad: mejorar la empleabilidad y generar mayores oportunidades de inserción laboral. “Como Minera Los Pelambres, estamos respondiendo a inquietudes y necesidades del territorio que van más allá de la formación vinculada a la minería. Nuestro desafío es entregar oportunidades reales a los habitantes de la provincia; por ello, a través del mentoring laboral, buscamos potenciar sus habilidades para que se desenvuelvan con éxito en una entrevista y aspiren a integrarse al mundo del trabajo”, destacó Antonio Rubio, subgerente de Relaciones Comunitarias.

Los participantes valoraron el enfoque dinámico y práctico del curso. “Es un taller muy didáctico que complementa diversas herramientas para acceder al mercado laboral, desde cómo mejorar el currículum y trabajar en equipo, hasta abordar la inclusión y la diversidad”, señaló Javiera Rojas, de Illapel.

En la misma línea, Matías Moyano, de El Tambo, Salamanca, indicó que “enseña cómo expresarse en una entrevista, trabajar las debilidades y potenciar las fortalezas. Además, refuerza el trabajo en equipo, que es fundamental en cualquier espacio laboral”.

En paralelo, la compañía impulsó talleres solicitados por los propios vecinos en rubros no mineros, como maquillaje y manicure en el Valle Alto, donde 30 mujeres egresaron con herramientas para proyectar sus propios emprendimientos.

“Este curso fue una excelente oportunidad para quienes queremos trabajar y, por qué no, emprender”, afirmó Cindy Díaz, egresada del curso de Manicure en Batuco.

Desde Cuncumén, Sandibel Calderón valoró que estas iniciativas lleguen también a sectores alejados. “Estamos lejos de la ciudad y es importante que nos consideren. No todo es minería; estos cursos nos permiten desarrollar otros intereses y proyectarnos”, señaló, destacando el impacto que tuvo la formación en su aprendizaje y motivación futura.